Wie ein NBA- Advance- Scout werden
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Basketball Spielen Sie so viel wie möglich, um Fähigkeiten zu entwickeln und schmieden einen Hintergrund im Spiel. Spielen Sie Ihre High-School -Team , wenn möglich, und im Sommer Basketball-Ligen . College-Basketball spielen , auch bei einer der unteren Stifts Divisionen. Lassen Sie Ihre Trainer wissen, dass Sie Interesse an der Arbeit mit ihnen sind , so dass Sie eines Tages die nötigen Fähigkeiten, um ein Fortschritt Scout für ein NBA- Team zu werden .
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Verdienen Sie einen Bachelor -Abschluss in einem verwandten Sport Disziplin, wie Sportunterricht , Sportverwaltung oder Sportstudien . Bewerben Sie sich für Praktika bei NBA-Teams oder andere professionelle Basketball-Ligen , wie der American Basketball Association , Continental Basketball League oder World Basketball Association Exposure -Liga, um die Exposition , wie Basketball-Teams zu arbeiten und Erfahrungen zu bekommen , Ihren Lebenslauf hinzufügen.
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Holen Coaching-Erfahrung , die helfen, Fähigkeiten zur Bewertung verwandt Spieler zu entwickeln. Beginnen Sie, indem als Assistent für einen etablierten Trainer - in der Regel kostenlos - an der Junior High , High School, College oder einer kleinen Club-Ebene . Nutzen Sie diese Zeit, um Ihre Spieler Auswertung Fähigkeiten, Stärken lernen, was man bei einem Spieler aussehen , wie Ballbehandlung oder defensive Rebounds .
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Erstellen eines Lebenslaufs , die alle Ihre Basketball- Erfahrung nennt , von spielen, um Coaching Büroarbeit. Vorbereitet zu verlagern werden. Bewerben Sie sich für alle Stellen in den Verwaltungsbüros von einem NBA- Team , da die meisten Profi-Sportteams mieten aus , wenn bestimmte Aufgaben wie Scouting- Positionen eröffnen . Haben auch an Ihrem Job so dass das Team hält Sie ein wertvolles Gut , und jemand würdig Potenzial Promotionen
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Kontakt Direktor der Scouting des Teams und bieten Ihre Dienste als " Vogelhund " Scout. - - jemand, der mit oder für eine etablierte Scout arbeitet und legt einen Bericht mit spezifischen Informationen gefüllt - zum Beispiel, Details zu einem bestimmten Spieler , dass die Pfadfinder angefordert. Beschäftigen alle Fähigkeiten, die Sie während des Spiels und Coaching , um Talente zu beurteilen gelernt haben. Erstellen Sie detaillierte Berichte mit nützlichen Informationen , die helfen, Ihr Team für die Spieler zu entwerfen oder Handel, je nach zugewiesene Aufgabe erfüllt.
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Knüpfen Sie Kontakte mit den anderen NBA-Teams und bleiben dem Laufenden über mögliche Öffnungen in ihrer vorab Scouting- Abteilungen. Dann gelten, wenn alle Öffnungen kommen. Sichern Sie die Erlaubnis von Ihrem aktuellen Arbeitgeber vor dem Arbeitssuche mit einem anderen Team . Erhalten Referenzen aus Ihrem aktuellen Team , wie gut.
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